Como parte de la familia de Intermountain Health, tendrá acceso a una amplia red de médicos, centros y opciones convenientes, como atención virtual.
Contribución a la HSA que iguala lo que usted aporta
Nuestro plan de salud con deducible alto para empleados se combina con una cuenta de ahorros para la salud (HSA), e igualaremos hasta $1,000 cada año.
Contribución al plan 401K que iguala lo que usted aporta
Planifique para el futuro. Como cuidador de Select Health, igualaremos hasta el 4 % de la inversión que realice en su plan 401k, para que esté preparado para la jubilación.
Beneficios con los que puede contar.
¿Qué hace que trabajar en Select Health sea tan genial? Además de brindar un servicio superior a aquellos a quienes servimos, obtiene acceso a cosas como un gimnasio en las instalaciones, recompensas de bienestar, descuentos para empleados, licencia por paternidad y maternidad, ¡y mucho más!
Nuestra misión es “ayudar a las personas a llevar una vida lo más saludable posible” y comienza con dar el ejemplo. Los empleados de Intermountain Health y Select Health participan en Be Well, un programa diseñado para ayudarle a llevar una vida más sana en nueve ámbitos del bienestar: físico, emocional, financiero, educativo, profesional, cultural, social, ambiental y espiritual. Tendrá la oportunidad de ganar recompensas al participar en actividades físicas y exámenes preventivos.